BIENVENUE SUR M-PC.biz

PLAN DE L’AIDE :

A- Qu’est-ce que M-PC.biz ?

B- A qui s’adresse M-PC.biz ?

C- La pyramide des connaissances
C1- LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT
C2- LES BONNES PRATIQUES DU MANAGEMENT
C3- LES CLASSIQUES DU MANAGEMENT

 

D- Accès, tarifs et modalités de paiement
D1- Accès gratuit
D2- Accès payant

E- Visitez la pyramide des connaissances
E1- CONTENU
E2- RECHERCHE
E3- RESULTAT DE LA RECHERCHE
E4- BLOC NOTE
E5- WHAT’S NEW ?

F- Construire la pyramide des connaissances
F1- AJOUTEZ VOTRE PIERRE A L’EDIFICE
F2- INTRODUIRE UN ARTICLE : Méthodologie d’accès
F3- INTRODUIRE UNE ETUDE DE CAS : Méthodologie d’accès
F4- INTRODUIRE UN LIVRE : Méthodologie d’accès
F5- INTRODUIRE UN EVENEMENT FORMATIF : Méthodologie d’accès

 

G- Interactivité
G1- VOTEZ
G2- FORUM


A- Qu’est-ce que M-PC.biz ?

M-PC.biz est le portail interactif du management.

M-PC.biz est la propriété de l’ASBL Recherche et Publications en Management – « GESTION 2000 ».
Cette plateforme a pour ambition de mettre à la disposition des internautes un ensemble d’informations en matière de gestion d’entreprise et d’offrir à chacun la possibilité de partager ses connaissances en contribuant à l’élargissement de la base de données.
M-PC.biz est un support interactif où se mêlent théorie et pratique du management présenté dans la pyramide des connaissances.

B- A qui s’adresse M-PC.biz ?

Tout individu, issu du monde des affaires, du secteur public ou académique, soucieux d’enrichir ou de partager ses connaissances en matière de gestion d’entreprise.

C- La pyramide des connaissances

Trois sources sont disponibles afin de perfectionner ses connaissances en gestion d’entreprise.

C1- LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT

Selon le dictionnaire une mine est une ressource fructueuse et inépuisable pouvant être développée et exploitée avec profit.
A l’instar de cette définition et comme son nom l’indique, la Mine aux nouvelles idées en management est une source intarissable de nouvelles idées à découvrir à travers les différents types d’objets proposés par M-PC.biz.

Le socle de la pyramide inclut:
DES ARTICLES : L’ensemble des contributions d’auteurs confirmés ou en herbe, introduites librement dans un objectif d’échange et de partage de connaissances.
Ces articles sont disponibles gratuitement pendant 3 mois à partir de leur insertion sur le site. Passé ce délai, ils disparaissent ou restent accessibles à un autre niveau de la pyramide en fonction du résultat de leur évaluation et de leur finalité.
DES ETUDES DE CAS : Un assortiment de cas pratiques, fondés sur l’expérience proposés relativement à un sujet donné.
Leurs « teaching notes » seront à trouver dans le mode payant.
DES LIVRES : La présentation d’ouvrages dans les divers domaines du management permet d’être informé des dernières nouveautés littéraires ou simplement de trouver aisément un livre de référence. Une fiche signalétique en propose, en autres caractéristiques, le sommaire, l’éditeur ainsi qu’un lien vers son site web et, lorsqu’il est disponible, l’avis de M-PC.biz sur l’ouvrage en question. Le livre est apprécié en fonction de son objet, de sa valeur intrinsèque et de la réponse qu’il apporte aux besoins du lecteur. Cette évaluation est opérée par un universitaire (chercheur, professeur), un praticien du monde des affaires ou un consultant.
DES EVENEMENTS : Un agenda des journées d’étude, colloques, formations, séminaires qui ont pour sujet le management qu’il soit global et/ou spécialisé, présentés par des institutions académiques, des organismes ou des professionnels de la formation. Les informations pratiques sont présentées dans une fiche signalétique proposant également le programme complet de l’événement.

C2/3- LES BONNES PRATIQUES ET LES CLASSIQUES DU MANAGEMENT

Les deuxième et troisième sources proposent les meilleurs textes issus de LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT,  évalués positivement par un Comité Scientifique interne à GESTION 2000 et par les internautes.

Les BONNES PRATIQUES DU MANAGEMENT privilégient les compétences et l’échange d’expériences. Elles comportent :
DES ARTICLES : évalués en fonction de leur pertinence, de leur contenu et du côté pratique des informations utiles pour gestionnaires présentés dans LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT.
DES ETUDES DE CAS : L’analyse et la résolution suggérée des meilleurs cas pratiques exposés dans LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT.
Disponibles en mode payant.

Axés sur un savoir plus théorique et plus académique, les CLASSIQUES DU MANAGEMENT engagent des réflexions autour de l’évolution de la matière du management.
Les CLASSIQUES DU MANAGEMENT comprennent :
DES ARTICLES : sélectionnés pour leur niveau universitaire, leur haute tenue scientifique, leur côté original, novateur, la qualité et la clarté des réflexions personnelles, l’équilibre et la cohérence du développement, la richesse des sources utilisées,…
L’accès à ceux-ci est payant. Ces articles seront disponibles pendant 9 ans.

 

D- Accès, tarifs et modalités de paiement

M-PC.biz propose deux types d’accès : un accès gratuit et un accès payant.

D1-ACCES GRATUIT :

1-L’INSCRIPTION : L’inscription à M-PC.biz est gratuite et se fait via le bouton « Registration » du menu principal.
Cette inscription permet aux internautes de choisir leur login et leur mot de passe.
Les cases devant impérativement être complétées sont indiquées par un astérisque.
L’internaute peut choisir d’être seulement lecteur, et consulter les documents existant  sur la plateforme, ou également contributeur, et envoyer ses propres fichiers afin d’agrandir la Pyramide des Connaissances.
Pour être contributeur il est impératif de cocher la case « je m’inscris en tant que contributeur » et la case « j’accepte les conditions pour être contributeur ».
Il est possible de s’inscrire dans un premier temps comme lecteur et ensuite de modifier son compte afin de devenir contributeur.
Un mail de confirmation sera immédiatement envoyé vers la mail box définie dans le formulaire d’inscription.
La lecture de ce mail et l’ouverture du lien qui l’accompagne donne accès à la plateforme.
 

NB : Les données à caractère personnel sont utiles à la bonne administration de ce site internet et ne seront en aucun cas diffusées à d’autres organismes ou sociétés.

2-La CONSULTATION des éléments du NIVEAU de BASE : L’inscription donne un accès immédiat à l’entièreté du contenu de la MINE AUX BONNES IDEES EN MANAGEMENT (Articles, livres, études de cas et événements).

3-LA CONTRIBUTION : M-PC.biz offre la possibilité à ses utilisateurs de participer gratuitement au contenu de la Pyramide des Connaissances en Management.

D2- ACCES PAYANT :

1-La CONSULTATION des éléments des NIVEAUX SUPERIEURS : LES BONNES PRATIQUES et LES CLASSIQUES DU MANAGEMENT sont deux niveaux accessibles moyennement paiement d’un abonnement annuel.

2-LE FORUM : Le forum est réservé aux internautes abonnés. L’accès se fait directement grâce aux login et mot de passe de M-PC.biz.

3-LE BLOC-NOTES : Disponible automatiquement pour tous les internautes abonnés.

4-L’AGENDA : Disponible automatiquement pour tous les internautes abonnés.

Les abonnements sont réglables au moyen d’un système de paiement électronique.
Ils sont valables 1 an à partir de la  date de paiement.
Les abonnements à M-PC.biz ne sont pas reconduits tacitement. La connexion (accès aux BONNES PRATIQUES, aux CLASSIQUES DU MANAGEMENT et au Forum) sera coupée à l’échéance du terme à défaut de réabonnement.

Tarifs 
Compte individuel : 49€ TVAC
Comptes multiples : Sur devis. Demande d’informations ? : contact

Modalités de paiement

….

 

E- Visitez la pyramide des connaissances

E1- CONTENU :

M-PC.biz propose divers types d’objets vecteurs de connaissances : des articles, des livres, des études de cas et des événements.

Ceux-ci se répartissent selon différentes catégories couvrant la matière du management :

Aide et support aux entreprises

Management des opérations

Communication

Management interculturel

Développement personnel

Marketing et vente

Droit appliqué aux affaires

PME

Environnement

Ressources Humaines

Finance, comptabilité et contrôle de gestion

Santé et sécurité dans l’entreprise

Formation en management

Secteur associatif

Gestion internationale de l’entreprise

Stratégie d’entreprise

Management de la qualité

Technologies de l’information

E2- RECHERCHE :

M-PC.biz vous propose deux modes de recherche.
Une recherche simple : pour une recherche par mots-clé et par niveau, toutes catégories confondues, autour du thème souhaité. Il suffit de cliquer sur le bouton « Submit » pour obtenir la liste des résultats.
Une recherche avancée : pour une recherche ciblée par mots-clé, rubrique, catégorie, niveau ou par auteur. Il suffit de cliquer sur le bouton « Submit » pour obtenir la liste des résultats.
La recherche est effectuée sur les mots du titre, du résumé et de l’ensemble du document, en ce compris la bibliographie.

E3- RESULTAT DE LA RECHERCHE :

La page de résultats s’organise selon l’ordonnancement suivant :

  1. les articles : du plus récent au plus ancien (NB : la date retenue est la date d’introduction de l’article sur le site) ;
  2. les études de cas : du niveau intermédiaire au niveau de base et du plus récent au plus ancien (NB : la date retenue est la date d’introduction de l’article sur le site) ;
  3. les livres : du plus récent au plus ancien (NB : la date retenue est la date d’introduction de l’ouvrage sur le site) Une fiche signalétique fournit tous les détails relatifs à l’ouvrage ;
  4. les événements : par date de programmation. Une fiche signalétique fournit tous les détails relatifs à l’événement.

Chaque élément est visitable grâce au bouton « Lire ».

Rappel : Seule « la mine aux nouvelles idées en management » est accessible gratuitement.

E4- BLOC-NOTES :

Le Bloc-Notes permet d’engranger les informations récoltées à l’occasion de la recherche.
Le Bloc-Notes est personnel à chaque utilisateur et est mémorisé d’une connexion à l’autre.
Inutile donc de réitérer la recherche.
Le lecteur peut ainsi récupérer tous ses documents où et quand il le souhaite.
Le Bloc-Notes est alimenté en un clic sur l’icône à côté de l’article retenu.
Le Bloc-Notes peut être actualisé et modifié par un système aisé de manipulation.
NB : Les éléments qui ont été retirés de la plateforme (fin de vie ou non retenus) ne seront plus consultables dans le Bloc-Notes. Seuls les informations d’identification resteront disponibles.

E5- WHAT’S NEW ?

Les dernières nouvelles du site en direct
Content : permet de connaître la croissance continuelle de la plateforme ;
Top 10: donne les dix éléments les plus lus ;
Last items : informe des derniers éléments introduits sur M-PC.biz ;
Agenda : relève tous les événements des semaines à venir.

 

F- Construire la pyramide des connaissances

F1- AJOUTEZ VOTRE PIERRE A L’EDIFICE :

MP-C.biz est l’interface de libre écriture par excellence, ouverte à tous.
La pyramide des connaissances en management se nourrit de la contribution de tous.
Chacun y fait part de ses idées, ses recherches, ses analyses, … dans des domaines variés couverts par l’objet de la plateforme.

M-PC.biz  ayant pour philosophie, la libre expression de la créativité, il va de soi que la plateforme offre des garanties quant à la fiabilité des éléments qui forment son contenu.
Ces documents seront immédiatement transférés aux administrateurs de M-PC.biz et filtrés a priori, en fonction de leur pertinence par rapport à l’objet.
Les administrateurs de M-PC.biz se réservent le droit de ne mettre en ligne que les éléments qu’ils estiment appropriés par rapport au but poursuivi par la plateforme.

F2- INTRODUIRE UN ARTICLE : Méthodologie:

Après identification (login et mot de passe), le bouton « Contribution » du menu principal propose plusieurs boutons d’envoi dont « Articles». Celui-ci ouvre une page d’encodage.

Les champs obligatoires sont indiqués par un astérisque.

Encart titre : le titre complet de l’article en minuscules. C’est ce titre qui apparaîtra sur la page de résultats
Encart auteur(s) : Nom en majuscules, prénom en minuscules. Un point-virgule séparera les auteurs en cas de pluralité. CHAMP NON OBLIGATOIRE.
Encart rubriques : un menu déroulant propose l’ensemble des rubriques parmi lesquelles les documents doivent être classés. Il est important de sélectionner la rubrique adéquate puisque le système de recherche fonctionne, entre autre, par ce biais.
Encart résumé : destiné à recevoir quelques lignes résumant le contenu de l’article. Cette partie sera visible dès la page de résultats.
Encart envoyer le fichier : permet d’inclure l’article grâce au bouton parcourir. Le document envoyé doit impérativement prendre la forme d’un PDF Téléchargez ici l’installation adobe
Le bouton « SUBMIT » clôture l’encodage et rend l’envoi du document effectif.

 

AVERTISSEMENTS PREALABLES :
Les articles peuvent être anonymes. Les données recueillies dans la page d’inscription ne sont pas diffusées sur la plateforme, ni transmises au comité de lecture. Le contributeur peut donc, s’il le souhaite, utiliser un pseudo.
Si le nom de l’auteur est encodé dans la fiche « Articles », il apparaîtra dès la page de résultats.

Les articles envoyés sont, après un premier filtre, placés dans LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT durant trois mois, période pendant laquelle ils seront évalués par le Comité Scientifique GESTION 2000 et par les lecteurs de M-PC.biz. Le vote des internautes équivaut à 1/3 et l’évaluation du Comité Scientifique à 2/3 de la décision finale.

Les meilleurs articles sont introduits dans  LES BONNES PRATIQUES DU MANAGEMENT ou dans LES CLASSIQUES DU MANAGEMENT en fonction de leur objet. Rappel : aucune hiérarchie n’est induite entre les deux catégories, chacune répond à une finalité bien distincte.

Le Comité Scientifique peut conditionner l’introduction de l’article dans LES BONNES PRATIQUES DU MANAGEMENT ou dans LES CLASSIQUES DU MANAGEMENT à des corrections du contributeur. Un article pourrait donc disparaître de LA MINE AUX NOUVELLES IDEES EN MANAGEMENT, les trois mois s’étant écoulés, mais être toujours en cours de correction.

Le contributeur peut, à tout moment retirer ou modifier son article, en contactant les administrateurs de M-PC.biz 

L’article peut avoir été écrit antérieurement mais ne doit pas être désuet.
L’article peut avoir été publié par ailleurs.

MISE EN PAGE :
M-PC.biz n’impose aucun canevas de mise en page dans un premier temps.
Cependant, par souci d’uniformité, les articles qui seront reçu au niveau supérieur pourront faire l’objet d’une remise en forme. Un avis sera envoyé à leur auteur.

 

F3- INTRODUIRE UNE ETUDE DE CAS : Méthodologie:

 

Après identification (login et mot de passe), le bouton « Contribution » du menu principal propose plusieurs boutons d’envoi dont « Case Studies ». Celui-ci ouvre une page d’encodage.

Les champs obligatoires sont indiqués par un astérisque.

Encart titre : le titre complet de l’étude de cas en minuscules. C’est ce titre qui apparaîtra sur la page de résultats
Encart auteur(s) : Nom et prénom en majuscules. Un point-virgule séparera les auteurs en cas de pluralité.  CHAMP NON OBLIGATOIRE.
Encart rubriques : un menu déroulant propose l’ensemble des rubriques parmi lesquelles les livres doivent être classés. Il est important de sélectionner la rubrique adéquate puisque le système de recherche fonctionne, entre autre, par ce biais.
Encart résumé : destiné à recevoir quelques lignes résumant le contenu de l’étude de cas. Cette partie sera visible dès la page de résultats.
Encart envoyer l’énoncé : permet d’inclure l’énoncé de l’étude de cas grâce au bouton parcourir. Le document envoyé doit impérativement prendre la forme d’un PDF. Téléchargez ici l’installation adobe
Encart envoyer la teaching note : permet d’inclure la teaching note de l’étude de cas grâce au bouton parcourir. Le document envoyé doit impérativement prendre la forme d’un PDF. Téléchargez ici l’installation adobe

Le bouton « SUBMIT » clôture l’encodage et rend l’envoi du document effectif.

AVERTISSEMENTS PREALABLES :
Les études de cas peuvent être anonymes. Les données recueillies dans la page d’inscription ne sont pas diffusées sur la plateforme, ni transmises au comité de lecture. Le contributeur peut donc, s’il le souhaite utiliser un pseudo.
Si le nom de l’auteur est encodé dans la fiche « Case Studies », il apparaîtra dès la page de résultats.

Le contributeur peut, à tout moment retirer ou modifier son étude de cas, en contactant les administrateurs de M-PC.biz 

L’étude de cas peut avoir été écrite antérieurement mais ne doit pas être désuète.
L’étude de cas peut avoir été publiée par ailleurs.

 

F4- INTRODUIRE UN LIVRE : Méthodologie:

Après identification (login et mot de passe), le bouton « Contribution » du menu principal propose plusieurs boutons d’envoi dont « Books ». Celui-ci ouvre une page d’encodage.

Les champs obligatoires sont indiqués par un astérisque.

Encart titre : le titre complet de l’ouvrage en minuscules. C’est ce titre qui apparaîtra sur la page de résultats.
Encart maison d’édition: nom de l’éditeur 
Encart auteur(s) : Nom et prénom en majuscules. Un point-virgule séparera les auteurs en cas de pluralité.
Encart année de publication : Choix
Encart langue : Choix
Encart collection : s’il y a lieu.
Encart nombre de pages :
Encart site web de l’auteur : si l’auteur du livre le souhaite, il est possible d’introduire l’adresse de son propre site internet. Le lien vers ce site se fera sur le nom de l’auteur dans la fiche signalétique de l’ouvrage.
Encart Site web de la maison d’édition : cet encart sera déjà rempli si l’ouvrage est introduit par une maison d’édition partenaire ou cliente. Cependant, il lui est loisible de la modifier en introduisant une nouvelle adresse web à la place de celle pré introduite. Le lien vers le site se fera sur le nom de la maison d’édition dans la fiche signalétique de l’ouvrage.
Encart sommaire : Il s’agit de la table des matières de l’ouvrage.
Encart rubriques : un menu déroulant propose l’ensemble des rubriques parmi lesquelles les livres doivent être classés. Il est important de sélectionner la rubrique adéquate puisque le système de recherche fonctionne, entre autre, par ce biais.
Encart résumé : destiné à recevoir quelques lignes résumant le contenu de l’ouvrage. Cette partie sera visible dès la page de résultats.
Encart logo : format « jpg ». Il s’agit du logo de la maison d’édition. cet encart sera déjà rempli si l’ouvrage est introduit par une maison d’édition partenaire ou cliente. Cependant, il lui est loisible de le modifier en introduisant une nouvelle image à la place de celle pré introduite. Le logo apparaîtra sur la fiche signalétique de l’ouvrage.
Encart cover : format « jpg ». Il s’agit de la couverture du livre qui apparaîtra sur la fiche signalétique de l’ouvrage.

 

Le bouton « SUBMIT » clôture l’encodage et rend l’envoi du document effectif.

 

F5- INTRODUIRE UN EVENEMENT FORMATIF : Méthodologie:

Après identification (login et mot de passe), le bouton « Contribution » du menu principal propose plusieurs boutons d’envoi dont « Events ». Celui-ci ouvre une page d’encodage.

Les champs obligatoires sont indiqués par un astérisque.

Encart titre : la dénomination complète de l’événement en minuscules. C’est cet intitulé qui apparaîtra sur la page de résultats.
Encart centre organisateur: nom de l’organisme qui produit l’événement.
Encart site web : adresse du site internet utile. cet encart sera déjà rempli si l’ouvrage est introduit par une maison d’édition partenaire ou cliente. Cependant, il lui est loisible de le modifier en introduisant une nouvelle image à la place de celle pré introduite. Le lien apparaîtra sur le nom de l’organisateur dans la fiche signalétique de l’événement.
Encart pays : Pays où l’événement est organisé.
Encart lieu : adresse exacte du lieu où se déroule l’événement.
Encart langue : Choix
Encart date de début: date du premier jour. Très important, c’est cette date qui guidera l’événement dans l’agenda.
Encart durée : en jours, demi-jours ou soirées
Encart rubriques : un menu déroulant propose l’ensemble des rubriques parmi lesquelles les séminaires doivent être classés. Il est important de sélectionner la rubrique adéquate puisque le système de recherche fonctionne, entre autre, par ce biais.
Encart résumé : visible dès la page de résultats.
Encart envoyer le programme : permet d’inclure le programme de l’événement grâce au bouton parcourir. Le document envoyé doit impérativement prendre la forme d’un PDF.
Encart logo : Logo utile (soit celui de l’organisateur soit celui de l’événement).. Cet encart sera déjà rempli si l’événement est introduit par un organisme partenaire ou client. Cependant, il lui est loisible de le modifier en introduisant un nouveau logo à la place de celui pré introduit.

 

Le bouton « SUBMIT » clôture l’encodage et rend l’envoi du document effectif.

 

G- Interactivité

M-PC.biz se veut une plateforme interactive. Outre la contribution à la construction de la pyramide des connaissances, elle permet à tous les internautes d’une part, d’intervenir dans le sort réservé aux articles et d’autre part, de participer à un forum de discussion.

G1- VOTEZ :

Chaque article de niveau de base est soumis à deux formes d’évaluation : celle d’un comité de lecture interne à GESTION 2000 et celle des lecteurs de M-PC.biz.
Ce vote est possible grâce au bouton « VOTEZ » de la page de résultat.
La page de vote se compose de 15 cases comprenant des critères d’évaluation. A chacun correspond une case de points allant de 1 à 5.
           
1=inexistant    2=insuffisant   3=satisfaisant   4=bien   5=très bien

Les critères d’évaluation sont à comprendre comme suit :
            Originalité du sujet
            Haute tenue (niveau universitaire)
            Concept de base
            Réflexions personnelles
            Réflexions sur base d’une nouvelle expérience pratique
            Nouveaux concepts, nouvelles techniques
Informations pratiques, utiles pour gestionnaires
Données statistiques
Qualité de la conclusion
Tableaux, graphiques, schémas de synthèse
Bibliographie
Structure d’ensemble : équilibre entre les différentes  parties
            Equilibre et cohérence des différents composants du développement
            Clarté de l’écriture
            Style

Tous les critères doivent être évalués pour que le vote soit pris en compte. L’espace de remarques peut rester vierge.
Chaque lecteur ne peut voter qu’une seule fois par article.
Un auteur ne peut voter pour son propre article.

Les articles qui auront été évalués favorablement par les internautes et par le comité de lecture de GESTION 2000, subsisteront sur la plateforme mais à des niveaux supérieurs. Les autres articles disparaîtront après trois mois à dater de leur insertion sur le site.
           
                       
G2- FORUM :

Le forum de M-PC.biz est un espace de débat ouvert à tous afin d’émettre des opinions et d’échanger des avis autour de thèmes liés à la gestion d’entreprise.

Ce forum est filtré par un modérateur avant la publication des messages. Toute fois, il est impossible de passer en revue tous les messages. L’utilisateur doit donc savoir que les opinions des auteurs de ces messages ne sont pas celles des administrateurs et que ceux-ci ne peuvent en être responsables.
Les administrateurs n’acceptent aucune responsabilité en cas d’incidents informatiques dus à l’utilisation des conseils échangés ou des liens suggérés sur le forum.
Toutes contributions contenant des propos injurieux, racistes, diffamatoires, obscènes ou autres qui iraient à l’encontre des législations applicables seront supprimées le plus rapidement possible et leurs auteurs bannis du forum.
Le modérateur se donne également le droit de retirer les messages hors thèmes et de nature publicitaire, et de verrouiller à n’importe quel moment un sujet de discussion.

Le forum n’est visible et accessible qu’au niveau payant de M-PC.biz.
Il s’agit d’un forum intégré, c’est-à-dire que la connexion est immédiate et liée à la connexion sur M-PC.biz. Pas besoin d’enregistrement, ni de mot de passe.

M-PC.biz propose de multiples forums thématiques qui sont suivis par plusieurs experts prêts à intervenir et à répondre aux messages des internautes.
En outre, tour à tour, des personnalités sont invitées à tenir un forum dans la spécialité qui les occupe, se mettant ainsi à la disposition des utilisateurs pendant une durée déterminée.
Enfin, les participants des séminaires de Gestion 2000 deviennent membres d’un forum spécifique qui assurera le suivi de leur formation. (Sous réserve de l’accord de l’animateur du séminaire)